Que los autónomos han sido uno de los focos de atención del Gobierno de Pedro Sánchez desde su nombramiento como presidente no es ningún secreto. Sin embargo, las idas y venidas por parte del ejecutivo en lo relacionado con la actividad del autónomo en materia social, laboral y de empleo no terminó de esclarecerse hasta el pasado 28 de diciembre.
Dentro del elenco de medidas del Real Decreto-Ley 20/2018, se oficializaron una serie de propuestas que afectaban a este régimen de trabajadores, siendo éstas las más destacadas:
I – La tarifa plana para los autónomos se modifica. En adelante, los primeros 12 meses tendrá un coste de 60€ (51,50 de contingencias comunes, 8,50 de contingencias profesionales). En caso de cotizar por un importe superior al mínimo, se reduce la cuota de contingencias comunes en un 80%.
Del mes 13 al 24, se aplican redacciones sobre la cuota pertinente.
II – Las bases mínimas se incrementan en un 1,25%. Por tanto, existe una actualización de las bases mínimas, además de diversos límites de cotización.
III – Existe un aumento progresivo de los tipos de cotización aplicables por contingencias profesionales y por cese de actividad.
El tipo de cotización cambia radicalmente con respecto al 2018, aumentando al 30% para el año que acabamos de dar comienzo y llegando a situarse, de manera progresiva, en el 31% en el año 2022.
IV – En lo referente a la cotización obligatoria por las contingencias profesionales, los trabajadores autónomos deberán cotizar, a partir del 31/12 por contingencias profesionales, no siendo así por cese de actividad ni por formación profesional.
En lo que hace referencia a la tarifa plana de autónomos, los primeros 12 meses pasa a ser de 60€
V – Se derogan todos los incentivos a la contratación indefinida de un joven por una empresa pequeña y por empresarios autónomos.
La primera Ley 11/2013, del 26 de julio, queda así sin efectos a partir de este mismo año.
De esta manera, las empresas ya no pueden beneficiarse de la contratación de personas por carácter indefinido.
VIII – Infracción laboral grave en la lucha contra los falsos autónomos.
El Gobierno inicia así una lucha en la que quiere poner fin a la figura el falso autónomo. De esta manera, se pretende multar al infractor con sanciones que llegan a los 10.000 euros. De esta manera, el Gobierno presidido por Pedro Sánchez busca poner cerco a todas aquellas empresas que han encontrado en la figura del falso autónomo la excusa perfecta para tener trabajadores a su cargo sin necesidad de asumir los costes.
IX – Mejoras en la incapacidad temporal y en la prestación por cese de la actividad
Con estas nuevas medidas, se aumenta el derecho a la prestación económica hasta los 60 días.
Que los autónomos han sido uno de los focos de atención del Gobierno de Pedro Sánchez desde su nombramiento como presidente no es ningún secreto. Sin embargo, las idas y venidas por parte del ejecutivo en lo relacionado con la actividad del autónomo en materia social, laboral y de empleo no terminó de esclarecerse hasta el pasado 28 de diciembre.
Dentro del elenco de medidas del Real Decreto-Ley 20/2018, se oficializaron una serie de propuestas que afectaban a este régimen de trabajadores, siendo éstas las más destacadas:
I – La tarifa plana para los autónomos se modifica. En adelante, los primeros 12 meses tendrá un coste de 60€ (51,50 de contingencias comunes, 8,50 de contingencias profesionales). En caso de cotizar por un importe superior al mínimo, se reduce la cuota de contingencias comunes en un 80%.
Del mes 13 al 24, se aplican redacciones sobre la cuota pertinente.
II – Las bases mínimas se incrementan en un 1,25%. Por tanto, existe una actualización de las bases mínimas, además de diversos límites de cotización.
III – Existe un aumento progresivo de los tipos de cotización aplicables por contingencias profesionales y por cese de actividad.
El tipo de cotización cambia radicalmente con respecto al 2018, aumentando al 30% para el año que acabamos de dar comienzo y llegando a situarse, de manera progresiva, en el 31% en el año 2022.
IV – En lo referente a la cotización obligatoria por las contingencias profesionales, los trabajadores autónomos deberán cotizar, a partir del 31/12 por contingencias profesionales, no siendo así por cese de actividad ni por formación profesional.
En lo que hace referencia a la tarifa plana de autónomos, los primeros 12 meses pasa a ser de 60€
V – Se derogan todos los incentivos a la contratación indefinida de un joven por una empresa pequeña y por empresarios autónomos.
La primera Ley 11/2013, del 26 de julio, queda así sin efectos a partir de este mismo año.
De esta manera, las empresas ya no pueden beneficiarse de la contratación de personas por carácter indefinido.
VIII – Infracción laboral grave en la lucha contra los falsos autónomos.
El Gobierno inicia así una lucha en la que quiere poner fin a la figura el falso autónomo. De esta manera, se pretende multar al infractor con sanciones que llegan a los 10.000 euros. De esta manera, el Gobierno presidido por Pedro Sánchez busca poner cerco a todas aquellas empresas que han encontrado en la figura del falso autónomo la excusa perfecta para tener trabajadores a su cargo sin necesidad de asumir los costes.
IX – Mejoras en la incapacidad temporal y en la prestación por cese de la actividad
Con estas nuevas medidas, se aumenta el derecho a la prestación económica hasta los 60 días.
